Wat ga je doen?
Als manager Facilitair & Huisvesting ben je lid van het managementteam Bedrijfsvoering, bestaande uit de afdelingen HR, financiën, inkoop, voogdijadministratie en IM&ICT. Je werkt intensief samen met de andere managers van bedrijfsvoering, zodat processen goed op elkaar zijn afgestemd.
Het team waar je leiding aan geeft is divers. Van project-, contractmanagers, een coördinator tot servicedeskmedewerkers en huismeesters. In totaal gaat het om ongeveer 20 medewerkers.
Je bent verantwoordelijk voor de realisatie van het vastgoedbeheer. Dit bestaat uit beheer en onderhoud van de huidige kantoor- en opvangpanden en het snel verbouwen en inrichten van nieuwe opvanglocaties als het primair proces daar om vraagt.
Binnen Bedrijfsvoering is een professionalisering en cultuuromslag in gang gezet. Ze zijn zowel bezig de basis op orde te krijgen als een nieuw dienstverleningsconcept neer te zetten op basis van klantreizen. Dit vraagt niet alleen (her)inrichting van processen en systemen, maar zeker ook een andere manier van werken. Hierin begeleid jij jouw medewerkers naar klant-, proces- en resultaatgericht denken en handelen. Je continueert de ingezette koers, ontwikkelt en implementeert vernieuwingen en verbeteringen. Voor deze tactische veranderopgave ben jij met je collega-managers van Bedrijfsvoering integraal verantwoordelijk. Het resultaat is dat Bedrijfsvoering als geheel een goede partner is voor de bedrijfsonderdelen Opvang, Jeugdbescherming en Staf & Expertise.
Verder zorg je dat de facilitaire afdeling toekomstbestendig blijft, die mee blijft bewegen naar klantgerichtheid en integrale bedrijfsvoering.
Wat bieden wij jou?
- Het bruto maandsalaris bij een fulltime dienstverband van 36 uur bedraagt minimaal € 4.375 en maximaal € 6.885 (schaal 12)
- De aanstelling is in eerste instantie voor één jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
- Een goede pensioenvoorziening en reiskostenvergoeding.
- Een eindejaarsuitkering (8,3%), vakantiegeld en 200 uur verlof (o.b.v. 36 uur/week).
- Een werkplek op ons kantoor in Utrecht, waarbij je uiteraard ook regelmatig op andere kantoren zichtbaar bent.
- Een laptop en smartphone om je werk overal te kunnen doen.
- Volop kansen om te ontwikkelen in de vorm van interne trainingen en cursussen.
- Een baan met échte impact: jouw werk draagt direct en indirect bij aan een veilige en toekomstgerichte omgeving voor alleenstaande minderjarige jongeren.
