Meer over jouw functie

In Ter Apel is het aanmeldcentrum waar de alleenstaande minderjarige vluchtelingenkinderen de eerste kennismaking met Nidos hebben. Hier worden ze onder voogdij gesteld en zo nodig kortdurend begeleid. Daarnaast komen de jongeren in contact met andere organisaties voor de registratie en aanmeldgehoor/kennismakingsgesprek.

De werkzaamheden van de jeugdbeschermer in het regioteam van het aanmeldcentrum bestaat uit het doen van een voogdij-intake, het ondersteunen van de jongeren bij de aanmeldgehoren, het signaleren en herkennen van slachtoffers van mensenhandel, overleg met ketenpartners en bewaken van het voortgangsproces. Omdat de aanmeldgehoren en intakes ook in de weekenden plaatsvinden, zul je twee keer per maand in het weekend werken.

Je werkt als jeugdbeschermer vanuit betrokkenheid en met respect voor de eigen culturele achtergrond van de jongere. Dat doe je niet alleen. Je hebt een team waar je op terug kunt vallen.

Dit kan je van ons verwachten

Je start met een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband. Parttime werken is ook
bespreekbaar.
De functie is ingeschaald in schaal 10 van de cao Jeugdzorg. Het bruto maandsalaris bedraagt minimaal € 3.065 en maximaal
€ 4.605 bij een 36-urige werkweek.
Naast een eindejaarsuitkering, vakantiegeld en 200 uur verlof (o.b.v. 36 uur/week), ontvang je een goede pensioenvoorziening en reiskostenvergoeding.
Je krijgt een laptop en smartphone om je werk overal te kunnen doen.

Natuurlijk vragen wij dit van jou!

Een SKJ registratie of je kan je bij SKJ registreren.
Je hebt een professionele houding in de omgang met de AMV, (opvang-)ouders en het netwerk.
Je bent in staat om de regie te nemen en te houden waardoor je besluiten kunt nemen die door anderen gedragen worden.
Je bent empathisch en kunt je inleven in de situatie en gevoelens van anderen. Je neemt de tijd om stil te staan bij wat je doet en wat het je oplevert, om na te denken over je eigen handelen en om op die manier je professionaliteit te vergroten.
Je bent iemand die van top tot teen het omgaan met culturen aanvoelt.
Het maken van rapportages zie je als een manier om voor jezelf overzicht te houden en een instrument te hebben, om jouw werk met collega’s te kunnen delen en er samen beter van te kunnen worden.
Je bent flexibel en het past bij jou om op afwisselende dagen te werken, waaronder twee keer per maand in het weekend.
Je hebt een rijbewijs en beschikt over eigen vervoer.

Sollicitatieprocedure

Je hebt je functie gevonden!

Wij kijken ernaar uit om jouw gegevens te ontvangen. Vul onderstaand contactformulier in en upload je motivatiebrief en cv.

Wij bekijken jouw gegevens zorgvuldig

Kennismaken

Een 2e gesprek

Arbeidsvoorwaarden

Welkom bij Nidos

Kantoren van Nidos!

Over Nidos

Nidos voert als gecertificeerde instelling, op grond van het Burgerlijk Wetboek, voogdij uit voor alleenstaande minderjarige vreemdelingen en de ondertoezichtstelling voor kinderen door of voor wie een asielaanvraag is ingediend én die in verband daarmee verblijven in een opvangcentrum van het COA. Deze jeugdbeschermingsmaatregelen worden uitgevoerd door professionals die met respect voor de culturele achtergrond van de jongere, vanuit betrokkenheid en met specifieke deskundigheid het belang van de individuele jongere centraal stellen. De professional voert de regie over de ontwikkeling naar zelfredzaamheid van de jongere en grijpt in wanneer die ontwikkeling op enigerlei wijze dreigt te stagneren. Bij een onder toezicht gesteld kind ondersteunt de professional de ouders om de opvoedsituatie te herstellen. Kijk voor meer informatie op www.nidos.nl.

Terug naar overzicht

Jeugdbeschermer Ter Apel