Administratief medewerker GHF-PON

Bepaalde tijd
MBO
€2155- €3048

Ter ondersteuning van het team Gezinshereniging (GHF) en Perspectief Opvang Nidos (Pon) zoeken wij een administratief medewerker.

Heb je interesse in voogdijwerk én opvang voor alleenstaande minderjarige vreemdelingen? Wil je werken voor een organisatie die jongeren begeleidt in hun ontwikkeling naar zelfstandigheid? Ben je servicegericht, zelfstandig en wil je graag ondersteuning geven aan de uitvoering? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Solliciteer direct

Meer over jouw functie

Als administratief medewerker ondersteun je het team van gezinshereniging (GHF) en de jeugdbeschermers van PON. Het team van GHF en jeugdbeschermers PON bestaat uit ca. 41 collega’s die verspreid door Nederland werken. Als administratief medewerker werk je vanuit het kantoor in Utrecht en ondersteun je collega’s bij de uitvoering van hun taken.

Binnen het team van gezinshereniging (GHF) worden jongeren begeleid bij het gehele gezinsherenigingsproces. De jeugdbeschermers van Perspectief Opvang Nidos (PON) begeleiden jongeren die geen verblijfsstatus hebben.

Als administratief medewerker ben je een echte spin in het web. Je bent oplossingsgericht en stressbestendig en je verricht alle voorkomende administratieve werkzaamheden:

  • Je verleent administratieve ondersteuning aan de manager, jeugdbeschermers PON en GHF.
  • Je organiseert en verzorgt de correspondentie (telefoon/beheer mailbox) en handelt de post af.
  • Je bewaakt het overzicht van de ingekomen post van de IND en je verwerkt gegevens in verschillende overzichten.
  • Je bent in staat het overzicht te houden over diverse werkzaamheden.
  • Je bent de verbindende schakel in het team.
  • Je bent medeverantwoordelijk voor een efficiënte en effectieve inrichting van alle processen en adviseert proactief voor verbeteringen.
  • Je organiseert, in overleg met de betrokkenen, in- en externe bijeenkomsten en vergaderingen. Je verzamelt en verzend de (vergader)stukken, notuleert bij de vergaderingen en zorgt voor de ontvangst van de bezoekers.
  • Je plant afspraken en overleggen in voor de collega’s en attendeert de collega’s op de gemaakte afspraken.

Dit kan je van ons verwachten

  • Salaris en overige arbeidsvoorwaarden zijn geregeld conform de cao Jeugdzorg.
  • Het bruto maandsalaris bij een fulltime dienstverband van 36 uur bedraagt minimaal
    € 2.155,- en maximaal € 3.048,- (schaal 5).
  • Naast een eindejaarsuitkering, vakantiegeld en 200 uur verlof (o.b.v. 36 uur/week), ontvang je een goede pensioenvoorziening en een uitstekende reiskostenvergoeding.
  • Je krijgt een laptop en smartphone om je werk overal te kunnen doen.
  • Je start met en jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.

Natuurlijk vragen wij dit van jou! 

  • Je beschikt over een MBO-diploma en hebt ervaring als administratief secretarieel medewerker.
  • Uitstekende en actuele kennis van Office (Outlook, Word, Excel en PowerPoint).
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
  • Affiniteit en/of kennis met de organisatie (in verband met gebezigde terminologie) van Nidos is een pré.
  • Je hebt een dienstverlenende instelling, bent stressbestendig en hebt goede organisatorische vaardigheden. Je bent proactief op het gebied van organisatie en agenda-beheer.
  • Je werkt accuraat en gestructureerd.

Sollicitatieprocedure

Je hebt je functie gevonden!

Wij kijken ernaar uit om jouw gegevens te ontvangen. Vul onderstaand contactformulier in en upload je motivatiebrief en cv.


Wij bekijken jouw gegevens zorgvuldig
Kennismaken
Een 2e gesprek
Arbeidsvoorwaarden
Welkom bij Nidos

Kantoren van Nidos!

Over Nidos

Nidos voert als gecertificeerde instelling, op grond van het Burgerlijk Wetboek, voogdij uit voor alleenstaande minderjarige vreemdelingen en de ondertoezichtstelling voor kinderen door of voor wie een asielaanvraag is ingediend én die in verband daarmee verblijven in een opvangcentrum van het COA. Deze jeugdbeschermingsmaatregelen worden uitgevoerd door professionals die met respect voor de culturele achtergrond van de jongere, vanuit betrokkenheid en met specifieke deskundigheid het belang van de individuele jongere centraal stellen. De professional voert de regie over de ontwikkeling naar zelfredzaamheid van de jongere en grijpt in wanneer die ontwikkeling op enigerlei wijze dreigt te stagneren. Bij een onder toezicht gesteld kind ondersteunt de professional de ouders om de opvoedsituatie te herstellen. Kijk voor meer informatie op www.nidos.nl