Wat ga je doen?
Als Medewerker Bureau Opvang voer je een breed pakket aan algemene werkzaamheden uit voor de Kleinschalige Opvang van Nidos. Denk hierbij aan administratieve, werkinhoudelijke en organisatorische ondersteuning aan Bureau Opvang.
Je beheert proactief werkprocessen en voert monitorings- en evaluatiewerkzaamheden uit. Je ondersteunt in aanbesteding- en beleidsmatige trajecten en voert beleidsvoorbereidende activiteiten uit. Jij hebt hierin een faciliterende rol in de ontwikkeling, uitvoering en voortgangsbewaking.
Daarnaast onderhoud je in- en externe relaties ten behoeve van Bureau Opvang. Jij handelt de correspondentie en administratie af en beantwoordt zowel inhoudelijke, administratieve als contractuele vragen. Je draagt bij aan het (jaar) plan, rapportages en verslagcycli. Je verzamelt actief managementinformatie en signaleert en interpreteert ontwikkelingen binnen opvang. Het voorbereiden van prognoses, opvolgen van de taakstelling en taakstellingsadministratie behoren ook tot jouw verantwoordelijkheden.
Wat bieden wij jou?
- Een bruto maandsalaris conform cao Jeugdzorg bij een fulltime dienstverband van 36 uur tussen € 2.946,27 en maximaal € 4.375,20 (Schaal 8).
- De aanstelling is in eerste instantie voor de duur voor een half jaar met perspectief op verlenging.
- Een goede pensioenvoorziening en reiskostenvergoeding.
- Een eindejaarsuitkering (8,3%), vakantiegeld en 200 uur verlof (o.b.v. 36 uur/week).
- Een laptop en smartphone om je werk overal te kunnen doen.
- Een werkplek op ons kantoor in Utrecht met de mogelijkheid om deels thuis te werken.
- Volop kansen om te ontwikkelen in de vorm van interne trainingen en cursussen.
- Je kunt profiteren van een bedrijfsfitnessregeling via Bedrijfsfitness Nederland en ontvangt € 15,- korting per maand op een abonnement bij een aangesloten sportschool of andere sportorganisatie, zoals zwembaden of yogascholen.
- Een baan met échte impact: jouw werk draagt direct en indirect bij aan een veilige en toekomstgerichte omgeving voor alleenstaande minderjarige jongeren.
Wat neem je mee?
Je hebt een professionele houding in de omgang met collega’s, intern en extern. Jij neemt de regie ten opzichte van jouw taken en bent stressbestendig. Daarnaast heb je een accurate en servicegerichte houding. Verder beschik je over:
- Minimaal MBO werk- en denkniveau met uitgebreide relevante kennis en ervaring, hbo werk- en denkniveau is een pré.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
- Voor de uitvoering van het werk is organisatievermogen, flexibiliteit, zelfstandigheid en gevoel voor verantwoordelijkheid noodzakelijk.
Solliciteren - Wat fijn dat je er bent!
Voor verdere informatie over de inhoud van de functie kun je contact opnemen met Marisca Witkamp-Rademaker of Tess Tolsma via telefoonnummer 088-5011265
Je kunt je sollicitatiebrief met cv tot 15 januari 2026 sturen ter attentie van Carla Lebesque, manager kleinschalige opvang.
